、什么是规模报酬 规模报酬是指两种以上的生产资源配合使用,当资源配合比 例不变,生产资源投入变动的比率所引起的产品产量或收益变动 的比率,或者说是生产资源投入增加的倍数引起的产品产量或收 益增加的倍数。规模报酬硏究的问题是,当生产资源按照某一比 例增加的时候,其产品产量或收益会按照什么比例增加。在生产 经营过程中,随着生产规模的扩大,规模报酬的变化会发生三种 情况:第一种情况是规模报酬递増。就是当生产资源的投入增加 某一倍数时,其产量或收益增加的倍数超过生产资源增加的倍数。 就是当各种生产资源投入增加某一倍数时,产量或收益的增加等 于这一倍数。第三种情况是规模报酬递减。就是当各种生产资源 的投入比例增加某一倍数时,产量或收益增加的倍数小于生产资 源增加的倍数。一、什么是规模报酬 ◼ 规模报酬是指两种以上的生产资源配合使用，当资源配合比 例不变，生产资源投入变动的比率所引起的产品产量或收益变动 的比率，或者说是生产资源投入增加的倍数引起的产品产量或收 益增加的倍数。规模报酬研究的问题是，当生产资源按照某一比 例增加的时候，其产品产量或收益会按照什么比例增加。在生产 经营过程中，随着生产规模的扩大，规模报酬的变化会发生三种 情况：第一种情况是规模报酬递增。就是当生产资源的投入增加 某一倍数时，其产量或收益增加的倍数超过生产资源增加的倍数。 就是当各种生产资源投入增加某一倍数时，产量或收益的增加等 于这一倍数。第三种情况是规模报酬递减。就是当各种生产资源 的投入比例增加某一倍数时，产量或收益增加的倍数小于生产资 源增加的倍数