工商管理专业就业方向 2、人力资源管理 近年来,国内企业对于人力资源管理人员的需求持续走高,他们在企业 外部战略和内部建设中发挥了巨大的作用。一般大中型企业在企业内部都设 立有人力资源部,主管企业招聘,员工培训,绩效考核,人事调度等相关事 宜 建议有志于从事人力资源管理工作的同学们不妨尽量争取到一些大企业的 人力资源部见习,熟悉招聘、考核等日常工作流程,以及一些简单而实用的 工作技巧。工作满 的新人则可以 考取国家认可的“助理人力资源管 理师”资格证书,为个人的职业发展添砖加瓦。 3、物流管理 物流,继物资资源、人力资源之后,素有有“第三个利润源”之 称。物流的职能是将产品由其生产地转到消费地,从而创造地点效用 物流管理的好坏直接影响到企业的产品、服务质量和企业经济效益。工商管理专业就业方向 2、人力资源管理 近年来，国内企业对于人力资源管理人员的需求持续走高，他们在企业 外部战略和内部建设中发挥了巨大的作用。一般大中型企业在企业内部都设 立有人力资源部，主管企业招聘，员工培训，绩效考核，人事调度等相关事 宜 建议有志于从事人力资源管理工作的同学们不妨尽量争取到一些大企业的 人力资源部见习，熟悉招聘、考核等日常工作流程，以及一些简单而实用的 工作技巧。工作满一年的新人则可以考虑考取国家认可的“助理人力资源管 理师”资格证书，为个人的职业发展添砖加瓦。 3、物流管理 物流，继物资资源、人力资源之后，素有有“第三个利润源”之 称。物流的职能是将产品由其生产地转到消费地，从而创造地点效用。 物流管理的好坏直接影响到企业的产品、服务质量和企业经济效益