点击下载:《人事心理学》课程教学资源(PPT课件)第六章 人员的招聘与选拔
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6.2招聘与选拔的程序 人员招聘的基本程序可分为以下四 阶段: 第一阶段:分析工作,确定岗位任务与人 员素质要求。 第二阶段:找到职位申请者 第三阶段:从职位申请者那里得到信息 第四阶段:人员招聘的决策6.2 招聘与选拔的程序 人员招聘的基本程序可分为以下四 阶段: 第一阶段:分析工作,确定岗位任务与人 员素质要求。 第二阶段:找到职位申请者。 第三阶段:从职位申请者那里得到信息。 第四阶段:人员招聘的决策
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