2.模拟劳动仲裁庭开庭 分小组结合不同模拟案例内容，按照仲裁庭准备阶段：仲裁庭庭审阶段：庭审辩 论阶段：调解、裁决阶段模拟劳动仲裁的开庭过程。 3.仲裁模拟实训考核及模拟案例回顾 回顾劳动仲裁模拟案例，对每一个小组模拟过程中的优缺点及效果进行实训考 核。同时对案例中涉及的劳动争议问题及仲裁程序问题进一步分析，并明确在劳动争 议处理程序中劳动争议仲裁庭开庭过程中应注意的问题。 (三)思考与实践 结合分配的劳动争议仲裁案例，对劳动争议仲裁程序分小组进行模拟演练 (四)敦学方法与手段 在前几节课讲解劳动争议仲裁基础知识和程序的基础上，观看仲裁录像，分组并 分配案例，进行劳动仲裁模拟练习 第八章劳动争议诉讼制度概述 (一)目的与要求 1.掌握劳动争议诉讼的概念和基本原则 2.了解劳动争议诉讼的基本制度 3.理解劳动争议诉讼证据的相关知识点 (二)教学内容 1.劳动争议诉讼概述 1.1概念 1.2基本原则 1.3劳动争议诉讼与一般民事诉讼、行政诉讼的区别 2.劳动争议诉讼的基本制度 2.1合议制度 2.2回避制度 2.3公开审判制度 3.劳动争议诉讼的受案范围及管辖 3.1劳动争议诉讼的受案范围 3.2劳动争议诉讼的管辖 4.劳动争议诉讼证据 7 2.模拟劳动仲裁庭开庭 分小组结合不同模拟案例内容，按照仲裁庭准备阶段；仲裁庭庭审阶段；庭审辩 论阶段；调解、裁决阶段模拟劳动仲裁的开庭过程。 3.仲裁模拟实训考核及模拟案例回顾 回顾劳动仲裁模拟案例，对每一个小组模拟过程中的优缺点及效果进行实训考 核。同时对案例中涉及的劳动争议问题及仲裁程序问题进一步分析，并明确在劳动争 议处理程序中劳动争议仲裁庭开庭过程中应注意的问题。 （三）思考与实践 结合分配的劳动争议仲裁案例，对劳动争议仲裁程序分小组进行模拟演练 （四）教学方法与手段 在前几节课讲解劳动争议仲裁基础知识和程序的基础上，观看仲裁录像，分组并 分配案例，进行劳动仲裁模拟练习 第八章 劳动争议诉讼制度概述 （一）目的与要求 1.掌握劳动争议诉讼的概念和基本原则 2.了解劳动争议诉讼的基本制度 3.理解劳动争议诉讼证据的相关知识点 （二）教学内容 1.劳动争议诉讼概述 1.1 概念 1.2 基本原则 1.3 劳动争议诉讼与一般民事诉讼、行政诉讼的区别 2.劳动争议诉讼的基本制度 2.1 合议制度 2.2 回避制度 2.3 公开审判制度 3.劳动争议诉讼的受案范围及管辖 3.1 劳动争议诉讼的受案范围 3.2 劳动争议诉讼的管辖 4.劳动争议诉讼证据