②晋升领导职务的任职培训 ③根据专项工作需要进行的专门业务培训 ④在职公务员更新知识的培训 (二)公务员培训的方式 ①部内培训 2部坏培训 (③交流培训 (④工作培川 ⑤学校培训 (三)我国公务员培训内容包括以下几个部分： ①政治理论的学习 ②专业知识的培训 ③管理才能的培训 ④职业道德的培训 (3) 训网络和法律保障 ②法律保障 (4)出国培训 ①出国培训的意义及原则 ②出国培训 对象和内容 A、公务员出因培训的对象为在职的各级国家公务员骨干。 B、各级政府人事部门应根据各级政府业务部门的实际需要，确定公务员出国 培训的内容。 C、公务员出因培训的方式有两种：一种是短期培训，一种是长期讲修。 ③出国培训的经费及管理 3.问题与应用（能力要求） (1)我国公务员培训制度的特点是什么？ (2)我国公务员培训的意义何在？ (3)我闲公品培训的原训有哪些？ (4)我国公务员培训的类型 方式和内容是什么？ (5)我国公务员培训机构有哪几种？ (三)思考与实践 结合我国实际及课堂所学知识，对比国外的先进经验，谈谈思考我国公务员 的培训制度的改进措施 (四)教学方法与手段 教学方法：讲授法、典型案例分析法和讨论法及自学指导法相结合，教学媒 1919 ②晋升领导职务的任职培训 ③根据专项工作需要进行的专门业务培训 ④在职公务员更新知识的培训 （二）公务员培训的方式 ①部内培训 ②部际培训 ③交流培训 ④工作培训 ⑤学校培训 ⑥选择培训 （三）我国公务员培训内容包括以下几个部分： ①政治理论的学习 ②专业知识的培训 ③管理才能的培训 ④职业道德的培训 （3）公务员培训网络和法律保障 ①培训网络 ②法律保障 （4）出国培训 ①出国培训的意义及原则 ②出国培训的对象和内容 A、公务员出国培训的对象为在职的各级国家公务员骨干。 B、各级政府人事部门应根据各级政府业务部门的实际需要，确定公务员出国 培训的内容。 C、公务员出国培训的方式有两种：一种是短期培训，一种是长期进修。 ③出国培训的经费及管理 3.问题与应用（能力要求） （1）我国公务员培训制度的特点是什么？ （2）我国公务员培训的意义何在？ （3）我国公务员培训的原则有哪些？ （4）我国公务员培训的类型、方式和内容是什么？ （5）我国公务员培训机构有哪几种？ （三）思考与实践 结合我国实际及课堂所学知识，对比国外的先进经验，谈谈思考我国公务员 的培训制度的改进措施。 （四）教学方法与手段 教学方法：讲授法、典型案例分析法和讨论法及自学指导法相结合，教学媒