分简少少能的少与的少简分 、建立良好的内部公众关系 组织内部公众类别: 股东、董事,员工、管理人员、技术人员 实施有效管理方法 管理科学方法、人际关系理论 行为激励理论、领导行为理论 内部良好关系的培育技巧 掌握用人之道 加强内部的情感交流 正确认识非正式组织的作用一、建立良好的内部公众关系 • 组织内部公众类别： 股东、董事，员工、管理人员、技术人员 • 实施有效管理方法 管理科学方法、人际关系理论、 行为激励理论、领导行为理论 • 内部良好关系的培育技巧 掌握用人之道 加强内部的情感交流 正确认识非正式组织的作用