【邀遏不整洁】 办公桌上的小空间是最能体现你是否爱干净的地方，虽说这是你 的小小地盘，但是毕竟这是公共场所，人流量大，老板随时可能经过， 管理人才的守则中很重要的一点是从小事抓起，微小的细节可能会是 老板重视你或排斥你的考量方式。 【不积极】 老板招你进公司，是为了给公司创造效益，而不是想要看你这种 走一步看一部的状态，在完成日常的工作后，你可以主动请示做点别 的工作，突出你的办事能力，这样不仅能让老板知道你积极上进的态 度，还能渲染整个公司员工努力进取的氛围。 【邋遢不整洁】 办公桌上的小空间是最能体现你是否爱干净的地方，虽说这是你 的小小地盘，但是毕竟这是公共场所，人流量大，老板随时可能经过， 管理人才的守则中很重要的一点是从小事抓起，微小的细节可能会是 老板重视你或排斥你的考量方式。 【不积极】 老板招你进公司，是为了给公司创造效益，而不是想要看你这种 走一步看一部的状态，在完成日常的工作后，你可以主动请示做点别 的工作，突出你的办事能力，这样不仅能让老板知道你积极上进的态 度，还能渲染整个公司员工努力进取的氛围