人力资源计划的主要内容 1.总计划:总原则、总方针和总目标 2.职务编制计划:包括组织结构、职务设置 职务描述和职务资格要求等内容。 3.人员配置计划:数量、职位变动、空缺人数。 4.人员需求计划 5人员供给计划 6教育培训计划 7.人力资源管理政策调整计划 8投资预算2  三、人力资源计划的主要内容 1.总计划：总原则、总方针和总目标。 2.职务编制计划：包括组织结构、职务设置、 职务描述和职务资格要求等内容。 3.人员配置计划：数量、职位变动、空缺人数。 4.人员需求计划 5.人员供给计划 6.教育培训计划 7.人力资源管理政策调整计划 8.投资预算