扬州扬杰电子科技股份有限公司2019年年度报告全文 3、管理风险 近年来,公司的经营规模和业务范围不断扩大,人员也在持续扩充,研发 体系、外延投资体系、决策支撑体系等部门的体量快速提升,这对公司高管的 领导力、驾驭经营风险的能力,管理干部的素质和适应快速变化的能力都提出 了更高的要求。未来,若公司的组织结构、管理模式和人才发展等不能适应公 司内外部环境的变化,可能会给公司的经营发展带来不利的影响 4、并购风险 公司重视内生式增长与外延式发展并举的发展战略,积极通过并购方式扩 展公司的资产规模和业务范围,但公司与并购对象在企业文化、管理团队、技 术研发、客户资源管理等方面均面临整合风险,若公司与并购对象不能实现有 效融合,可能会导致投资达不到预期效果,进而影响公司的经营业绩。 公司经本次董事会审议通过的利润分配预案为:以截至2020年4月16日 扣除回购专户中已回购股份后的总股本470,846,171股为基数,向全体股东每10 股派发现金红利088元(含税),送红股0股(含税),以资本公积金向全体股 东每10股转增0股。 chin乡 www.cninfocom.cn扬州扬杰电子科技股份有限公司 2019 年年度报告全文 3 3、 管理风险 近年来，公司的经营规模和业务范围不断扩大，人员也在持续扩充，研发 体系、外延投资体系、决策支撑体系等部门的体量快速提升，这对公司高管的 领导力、驾驭经营风险的能力，管理干部的素质和适应快速变化的能力都提出 了更高的要求。未来，若公司的组织结构、管理模式和人才发展等不能适应公 司内外部环境的变化，可能会给公司的经营发展带来不利的影响。 4、 并购风险 公司重视内生式增长与外延式发展并举的发展战略，积极通过并购方式扩 展公司的资产规模和业务范围，但公司与并购对象在企业文化、管理团队、技 术研发、客户资源管理等方面均面临整合风险，若公司与并购对象不能实现有 效融合，可能会导致投资达不到预期效果，进而影响公司的经营业绩。 公司经本次董事会审议通过的利润分配预案为：以截至 2020 年 4 月 16 日 扣除回购专户中已回购股份后的总股本 470,846,171 股为基数，向全体股东每 10 股派发现金红利 0.88 元（含税），送红股 0 股（含税），以资本公积金向全体股 东每 10 股转增 0 股