员工的公平对待员工一一惩处的实施 匚管理者卜 清晰明白 三前提」循序渐进 申诉程序 惩处制度 「修改」 视同仁 预先警告 反馈 证据充足 惩处的实施 八准则 有质询权 与记录挂钩 互相协商 维护下属尊 克制情绪 员工员工的公平对待员工－－惩处的实施 清晰明白 循序渐进 申诉程序 克制情绪 维护下属尊严 互相协商 预先警告 证据充足 有质询权 与记录挂钩 一视同仁 八准则 三前提 管理者 惩处制度 员工 惩处的实施 反馈 修改