2、无固定期劳动合同自 日起,直至《暂行规 定》中约定的条款发生时自行终止。其中乙方必须为甲方服务期限为 年(自 年月日至年月日止) 二、工作岗位 甲方根据生产和工作的需要,并参照乙方的工作技能或特长,经考核后择 优上岗或安排适当的工作。上岗前应按照《上海竟成印刷厂岗位聘用实施办法》与 所在部门签订上岗聘约。上岗聘约为本合同附件 2.甲方因生产和工作需要或根据乙方的工作能力和表现情况,可调动乙方的 工作部门工作岗位,在征求乙方意见时,如无特殊情况,乙方应以服从为原则。 3.双方有关岗位聘用、解聘等事中项按《上海竟成印刷厂岗位聘用实施办法》 和《上海竟成印刷厂职工下岗待聘的暂行规定》办理。 、双方的责任和义务 甲方应根据国家有关劳动保护、安全生产的法规制度,采取有效措施,为 乙方提供良好的劳动环境和工作条件,加强对职工的安全、卫生和劳动保护,并根2、无固定期劳动合同自 年 月 日起,直至《暂行规 定》中约定的条款发生时自行终止。其中乙方必须为甲方服务期限为 年(自 年 月 日至 年 月 日止)。 二、工作岗位 1.甲方根据生产和工作的需要,并参照乙方的工作技能或特长,经考核后择 优上岗或安排适当的工作。上岗前应按照《上海竟成印刷厂岗位聘用实施办法》与 所在部门签订上岗聘约。上岗聘约为本合同附件。 2.甲方因生产和工作需要或根据乙方的工作能力和表现情况,可调动乙方的 工作部门工作岗位,在征求乙方意见时,如无特殊情况,乙方应以服从为原则。 3.双方有关岗位聘用、解聘等事中项按《上海竟成印刷厂岗位聘用实施办法》 和《上海竟成印刷厂职工下岗待聘的暂行规定》办理。 三、双方的责任和义务 1.甲方应根据国家有关劳动保护、安全生产的法规制度,采取有效措施,为 乙方提供良好的劳动环境和工作条件,加强对职工的安全、卫生和劳动保护,并根