3)实习单位指导教师具体负责毕业实习学生的实习指导，落实毕业实习任务， 做好实习学生的安全及思想教育工作，向实习单位提出实习学生的具体考核意见 和实习成绩。 3、对实习单位和场所的要求 该公司己完成工商登记，即己有营业执照，正常完成税务登记证、工商局年 检等企业事务，拥有固定的经营场所和自主研发的团队，有一定的业务能力和基 础，制度完善，产品质量可靠，企业文化明确，诚实守信。 六、考核方式与标准 1、考核方式：考查法，重点考核学生在实习中的工作表现、实习效果和实习材 料等因素。 2、实习结束时学生需上交的材料： (1)实习记录本 (2)实习报告(3000字以上)： 3、毕业实习成绩 根据实习工作表现（占30%），实习效果（占40%）和实习材料（占30%）进 行综合评分，按优、良、中、及格、不及格五级记分。 优：实习时积极，主动，好学。模范遵守各项规章制度，刻苦钻研业务。实习任 务完成好，现场考核有较强的实际工作能力，档案材料齐全，内容充实，实习小 结详细，实习报告质量高，能达到实习大纲的要求，能独立完成教师布置的专题 任务或对某些问题有独到见解及提出合理化建议，实习单位评价高。 良：实习期间表现较好，能较好地完成实习任务，档案材料齐全，内容完整，实 习小结较详细，实习报告达到实习大纲要求，实习单位评价好。 中：实习期间表现尚好，档案材料齐全，内容较完整，实习小结一般，实习报告 达到实习大纲规定的基本要求，实习单位评价较好。 及格：实习期间表现一般，档案材料齐全，内容一般，有实习小结，实习报告基 本达到实习大纲规定的要求，但不够完满，系统性不够，实习单位评价一般。 不及格：实习表现差，实习不全或没有实习日记，实习报告未达到实习大纲规定 的基本要求，马虎或有明显错误，实习单位评价差。 4、集中实习成绩由指导教师给出，单独实习成绩由主管教学副主任根据学生所 递交的实习材料给出。3）实习单位指导教师具体负责毕业实习学生的实习指导，落实毕业实习任务， 做好实习学生的安全及思想教育工作，向实习单位提出实习学生的具体考核意见 和实习成绩。 3、对实习单位和场所的要求 该公司已完成工商登记，即已有营业执照，正常完成税务登记证、工商局年 检等企业事务，拥有固定的经营场所和自主研发的团队，有一定的业务能力和基 础，制度完善，产品质量可靠，企业文化明确，诚实守信。 六、考核方式与标准 1、考核方式：考查法，重点考核学生在实习中的工作表现、实习效果和实习材 料等因素。 2、实习结束时学生需上交的材料： （1）实习记录本 （2）实习报告（3000 字以上）； 3、毕业实习成绩 根据实习工作表现（占 30%），实习效果（占 40%）和实习材料（占 30%）进 行综合评分，按优、良、中、及格、不及格五级记分。 优：实习时积极，主动，好学。模范遵守各项规章制度，刻苦钻研业务。实习任 务完成好，现场考核有较强的实际工作能力，档案材料齐全，内容充实，实习小 结详细，实习报告质量高，能达到实习大纲的要求，能独立完成教师布置的专题 任务或对某些问题有独到见解及提出合理化建议，实习单位评价高。 良：实习期间表现较好，能较好地完成实习任务，档案材料齐全，内容完整，实 习小结较详细，实习报告达到实习大纲要求，实习单位评价好。 中：实习期间表现尚好，档案材料齐全，内容较完整，实习小结一般，实习报告 达到实习大纲规定的基本要求，实习单位评价较好。 及格：实习期间表现一般，档案材料齐全，内容一般，有实习小结，实习报告基 本达到实习大纲规定的要求，但不够完满，系统性不够，实习单位评价一般。 不及格：实习表现差，实习不全或没有实习日记，实习报告未达到实习大纲规定 的基本要求，马虎或有明显错误，实习单位评价差。 4、集中实习成绩由指导教师给出，单独实习成绩由主管教学副主任根据学生所 递交的实习材料给出