试卷代号：1070 国家开放大学（中央广播电视大学）2016年春季学期“开放本科”期末考试 组织行为学试题答案及评分标准 (供参考) 2016年7月 一、单项选择题（每选对一小题给2分，共12分，不选、错选或多选均不得分） 1.C 2.A 3.C 4.B 5.B 6.C 二、多项选择题（每选对一小题给3分，共18分，不选、错选或少选均不得分） 7.ABCE 8.ACDE 9.BDE 10.AB 11.BCDE 12.AB 三、判断对错题（每小题判断正确给1分，共6分，错判或漏判均不得分） 13.× 14.× 15.× 16.√ 17.× 18./ 四、案例选择题（每选对一小题给4分，共16分，不选、错选或多选均不得分） 19.C 20.D 21.A 22.B 五、简答题（每小题答全要点者得9分，共36分；未答或漏答要点者，由评卷人依每个要点在该 题中的得分比例来扣分) 23.答案要点： 我国学术界按组织的性质分类，把一般组织分为：经济组织；政治组织；文化组织；群众组 织；宗教组织五种类型。 24.答案要点： 能力概念在组织活动中的应用，主要是考虑个体的能力与工作任务要求的匹配。这也是 现代人力资源管理的基本原则。具体在应用中，可以考虑以下几个原则： (1)能力阈限原则 (2)能力合理安排原则 316试卷代号 :1070 国家开放大学(中央广播电视大学 )2016 年春季学期"开放本科"期末考试 组织行为学试题答案及评分标准 (供参考) 2016 一、单项选择题{每选对一小题给 分，共 12 分，不选、错选或多选均不得分) 1. C 6. C 2.A 3.C 4. B 5. B 二、多项选择题(每选对一小题给 分，共 18 分，不选、错选或少选均不得分} 7. ABCE 12. AB 8. ACDE 9.BDE 10. AB 11. BCDE 三、判断对错题(每小题判断正确给 分，共 分，错判或漏判均不得分) 13. X 14. X 15. X 16. .J 17. X 18. .J 四、案例选择题{每选对一小题给 分，共 16 分，不选、错选或多选均不得分} 19. C 20. D 21. A 22. B 五、简答题(每小题答全要点者得 分，共 36 分;未答或漏答要点者，由评卷人侬每个要点在该 题中的得分比例来扣分} 23. 答案要点: 我国学术界按组织的性质分类，把一般组织分为:经济组织;政治组织;文化组织;群众组 织;宗教组织五种类型。 24. 答案要点: 能力概念在组织活动中的应用，主要是考虑个体的能力与工作任务要求的匹配。这也是 现代人力资源管理的基本原则。具体在应用中，可以考虑以下几个原则 (1)能力阔限原则 (2) 能力合理安排原则 316