评论 ·残酷企业机制易致心理问题 。 深圳当代社会观察研究所所长刘开明说： “没 有一个合适的机制让这种问题得到一个舒缓， 把自己从一个机器人、一个赚钱工具变回一个 人，那可就会有心理、生理等各方面问题出现， 就会发生极端事件。” “从某种程度上来说，工人是被机器挟持的， 进而变成了机器。如果一个工人做一个简单重 复的工作10个小时，我们知道人会有七情六 欲，一旦七情六欲被压抑下来，我们在心理、 生理上都会有高度紧张，最后有冲突爆发。 评论 • 残酷企业机制易致心理问题 • 深圳当代社会观察研究所所长刘开明说：“没 有一个合适的机制让这种问题得到一个舒缓， 把自己从一个机器人、一个赚钱工具变回一个 人，那可就会有心理、生理等各方面问题出现， 就会发生极端事件。” • “从某种程度上来说，工人是被机器挟持的， 进而变成了机器。如果一个工人做一个简单重 复的工作10个小时，我们知道人会有七情六 欲，一旦七情六欲被压抑下来，我们在心理、 生理上都会有高度紧张，最后有冲突爆发