第一节人力资源规划概述 2、组织人事计划 1961年美国组织的规模巨大的“阿波罗登月计划飞宝发射的火 土星一5有560万个零件,先后参加这项计划的硬制》员有 400万,最多时一次就动员了42万人。200家公司、120所大学 协作,奋战八年,用去300亿美元。这么浩大、复杂的上程终 获得成功。是什么使它们成功的?1942年研制第一批原子弹的 “曼哈顿工程”的技术总负责人奥本海默先生早就说过“使学 技术充分发挥威力的是科学的组织管理”。这次“阿波罗登 划”的总负责人韦伯博士也说:“我们没有使用一项别人没有的 技术,我们的技术就是科学的组织。” 第二章人力资源规划第二章人力资源规划 第一节 人力资源规划概述 2、组织人事计划： 1961年美国组织的规模巨大的“阿波罗登月计划”，它发射的火 箭“土星－5”有560万个零件，先后参加这项计划的研制人员有 400万，最多时一次就动员了42万人。200家公司、120所大学分工 协作，奋战八年，用去300亿美元。这么浩大、复杂的工程，终于 获得成功。是什么使它们成功的？1942年研制第一批原子弹的 “曼哈顿工程”的技术总负责人奥本海默先生早就说过“使科学 技术充分发挥威力的是科学的组织管理”。这次“阿波罗登月计 划”的总负责人韦伯博士也说：“我们没有使用一项别人没有的 技术，我们的技术就是科学的组织