1.人力资源的内涵(续) ◆人力资源可以作为生产要素投入到经济活动之中,因 此说,它是一种经济资源。 ◆人力资源之所以是经济资源,是因为它具有运用和推 动生产资料进行物质生产或社会经济活动的能力。 ◆人的社会劳动能力主要包含体能和智能两个方面。其 中,体能是对劳动负荷的承载力和劳动过后迅速消除 疲劳的能力,以及对工作或事物的心理承载力和平衡 能力,具体包括人的身体素质和心理素质。智能由三 个方面构成,即智力、知识和技能。 ◆构成人力资源实质的社会劳动能力是人类所独有的 并以人体为其依存的载体1.人力资源的内涵（续）  人力资源可以作为生产要素投入到经济活动之中，因 此说，它是一种经济资源。  人力资源之所以是经济资源，是因为它具有运用和推 动生产资料进行物质生产或社会经济活动的能力。  人的社会劳动能力主要包含体能和智能两个方面。其 中，体能是对劳动负荷的承载力和劳动过后迅速消除 疲劳的能力，以及对工作或事物的心理承载力和平衡 能力，具体包括人的身体素质和心理素质。智能由三 个方面构成，即智力、知识和技能。  构成人力资源实质的社会劳动能力是人类所独有的， 并以人体为其依存的载体