第一部分:岗位职责 厂长岗位职责 、自觉贯彻执行党的路线、方针、政策及上级的指示和决定,并认真组织实施 、带领全厂职工确保完成上级下达的各级目标任务和技术经济指标。 三、负责工厂发展、内部管理、重大技术改造计划、年度计划、重大基建项目等的 决策工作。 四、对企业的经营管理工作行使统一指挥权,在国家政策规定的范围内,对单位的 人、财、物拥有调度处理权 五、加强对职工的政治素质和业务素质的培训工作,努力造就一支高素质的“四有” 职工队伍。 六、按照国家规定的人事管理权限和审批程序,以及职代会讨论通过的奖惩条例, 对职工进行任免、奖励和惩罚。 七、抓好安全管理工作,确保全年安全无事故。 八、定期向职工代表大会报告工作,并认真组织实施职代会作出的有关生产、行政 等各项工作决议 九、定期召开由有关人员参加的办公会议,讨论研究企业经营管理工作中的主要问 题,讨论结果由厂长作出决定。 十、副厂长在厂长的领导下按业务分工进行工作,当好助手和参谋,并对厂长负责。 党支部书记岗位职责 负责召集支部委员会和支部大会。结合本单位具体情况,认真贯彻执行党的路 线、方针、政策和上级的指示、决议。研究、安排党支部工作,重大问题及时提交支部委 员会和支部大会讨论决定 、了解掌握党员的思想、工作和学习情况,发现问题及时解决。 三、认真搞好党的思想建设、组织建设和作风建设,积极做好思想政治工作和精神 文明建设工作,代表党支部对本单位在贯彻执行党和国家方针政策方面起保证监督作用。 四、发动全体党员积极完成工作、学习、生产任务,教育党员充分发挥先锋模范作 用。根据支委会的意见,代表党支部对本单位业务等工作中的重大问题,向行政领导提出 意见和建议。党支部书记要支持行政领导独立负责地处理经营管理、生产指挥、技术开发 等问题,充分发挥党支部的政治核心作用。 五、检査党支部工作计划、决议的执行情况,按时向支部委员会、支部大会及上级 党组织报告工作 六、抓好支部委员会的学习、按时召开支部委员会的民主生活会,加强团结,充分 发挥支部委员会的集体领导作用。 七、同行政领导保持密切联系、交流情况、相互配合。协调单位内部党、政、工 团的关系。定期召开支委会讨论工会、共青团等群众组织工作中的重大问题,支持群众组 织独立负责地开展工作。 八、支部副书记协助支部书记工作。支部书记因公外出或请假时,由支部副书记主 持党支部日常工作 办公室岗位职责- 8 - 第一部分：岗位职责 厂长岗位职责 一、自觉贯彻执行党的路线、方针、政策及上级的指示和决定，并认真组织实施。 二、带领全厂职工确保完成上级下达的各级目标任务和技术经济指标。 三、负责工厂发展、内部管理、重大技术改造计划、年度计划、重大基建项目等的 决策工作。 四、对企业的经营管理工作行使统一指挥权，在国家政策规定的范围内，对单位的 人、财、物拥有调度处理权。 五、加强对职工的政治素质和业务素质的培训工作，努力造就一支高素质的“四有” 职工队伍。 六、按照国家规定的人事管理权限和审批程序，以及职代会讨论通过的奖惩条例， 对职工进行任免、奖励和惩罚。 七、抓好安全管理工作，确保全年安全无事故。 八、定期向职工代表大会报告工作，并认真组织实施职代会作出的有关生产、行政 等各项工作决议。 九、定期召开由有关人员参加的办公会议，讨论研究企业经营管理工作中的主要问 题，讨论结果由厂长作出决定。 十、副厂长在厂长的领导下按业务分工进行工作，当好助手和参谋，并对厂长负责。 党支部书记岗位职责 一、负责召集支部委员会和支部大会。结合本单位具体情况，认真贯彻执行党的路 线、方针、政策和上级的指示、决议。研究、安排党支部工作，重大问题及时提交支部委 员会和支部大会讨论决定。 二、了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决。 三、认真搞好党的思想建设、组织建设和作风建设，积极做好思想政治工作和精神 文明建设工作，代表党支部对本单位在贯彻执行党和国家方针政策方面起保证监督作用。 四、发动全体党员积极完成工作、学习、生产任务，教育党员充分发挥先锋模范作 用。根据支委会的意见，代表党支部对本单位业务等工作中的重大问题，向行政领导提出 意见和建议。党支部书记要支持行政领导独立负责地处理经营管理、生产指挥、技术开发 等问题，充分发挥党支部的政治核心作用。 五、检查党支部工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、支部大会及上级 党组织报告工作。 六、抓好支部委员会的学习、按时召开支部委员会的民主生活会，加强团结，充分 发挥支部委员会的集体领导作用。 七、同行政领导保持密切联系、交流情况、相互配合。协调单位内部党、政、工、 团的关系。定期召开支委会讨论工会、共青团等群众组织工作中的重大问题，支持群众组 织独立负责地开展工作。 八、支部副书记协助支部书记工作。支部书记因公外出或请假时，由支部副书记主 持党支部日常工作。 办公室岗位职责