三、社会工作行政管理的特点 结构分系统对社会 技术分系统对社会 工作行政的影响 工作行政的影响 社会心理分系统对社 会工作行政的影响 指结构的任务和活动的 目标的多元化与达成目细化、协调和整合。 指工作者的行为和动机、 标的技术不明确。 志愿服务机构的组织模 地位和角色关系、小组·专业技术增长的限制 式 和群体动力、影响网络 作用等。 员工发展的重要性社工督导 工作单位的气氛 评估成本效益的困难 对控制和管理的反应 问责与交代 个别化和标准化指工作者的行为和动机、 地位和角色关系、小组 和群体动力、影响网络 作用等。 • 工作单位的气氛 • 对控制和管理的反应 • 问责与交代 • 个别化和标准化 社会心理分系统对社 会工作行政的影响 技术分系统对社会 工作行政的影响 结构分系统对社会 工作行政的影响 三、社会工作行政管理的特点 • 目标的多元化与达成目 标的技术不明确。 • 专业技术增长的限制 • 员工发展的重要性 • 评估成本效益的困难 指结构的任务和活动的 细化、协调和整合。 • 志愿服务机构的组织模 式 • 社工督导