优点： (1)带来新思想、新观念，补充新鲜血液， 使企业充满 活力。 (2)可以规避涟漪效应产生的不良反应，无须调整其他 岗位和人员。 (3)避免过度使用内部不成熟的人才。 (4)大大节省培训费用。 程 ▪ 优点： ▪ （1）带来新思想、新观念，补充新鲜血液，使企业充满 活力。 ▪ （2）可以规避涟漪效应产生的不良反应，无须调整其他 岗位和人员。 ▪ （3）避免过度使用内部不成熟的人才。 ▪ （4）大大节省培训费用