作正确的雇佣决策 员工业绩档案 为提升优秀员工、剔除不合格员工 为工资调整寻找理由; ◆为员工培训确定内容 ◆为员工的调动确定方向 ◆确定再招聘员工时应该重点考察的知 能力、技能和其他品质。作正确的雇佣决策 ◼ 员工业绩档案 ◆为提升优秀员工、剔除不合格员工、 为工资调整寻找理由； ◆为员工培训确定内容； ◆为员工的调动确定方向； ◆确定再招聘员工时应该重点考察的知 识、能力、技能和其他品质