第二节队建 团队的产生 团队理论始于日本,发展并流行与欧美企业传统理理 论巨变 垂直结构、纵向管理扁平结构、精简机构,强化可塑性 与应变力。办事小组 松下的横轴团队、丰田的接力团队、微软的团队即学习等 团队的定 共肩的目标,其成员 行为间相互依、相互影响 相互很好地合作,追求集体的 成功（一） 团队的产生 团队理论始于日本，发展并流行与欧美企业----传统管理理 论巨变. 垂直结构、纵向管理----扁平结构、精简机构，强化可塑性 与应变力。 办事小组 松下的横轴团队、丰田的接力团队、微软的团队即学习等 （二） 团队的定义 有一个共同的目标，其成员 行为之间相互依存、相互影响， 并相互很好地合作，追求集体的 成功。 第二节 团队建设