第二章管理思想演变 ■古典管理理论（1900年一1930年) 。法约尔的一般管理理论 内容：“三个确定” 1. 确定了管理在六项企业经营活动中的核心地位 2. 确定了管理的五项基本职能：计划、组织、指 挥、协调、控制 3. 确定了管理的14条原则：劳动分工、权力和责 任、纪律、统一指挥、统一领导、个人利益服 从整体利益、人员的报酬、集中、等级制度、 秩序、公平、人员的稳定、首创精神、人员的 团结 18第二章 管理思想演变  古典管理理论（1900年—1930年）  法约尔的一般管理理论  内容：“三个确定” 1. 确定了管理在六项企业经营活动中的核心地位 2. 确定了管理的五项基本职能：计划、组织、指 挥、协调、控制 3. 确定了管理的14条原则：劳动分工、权力和责 任、纪律、统一指挥、统一领导、个人利益服 从整体利益、人员的报酬、集中、等级制度、 秩序、公平、人员的稳定、首创精神、人员的 团结 18