可调和的矛盾,并且社会生产力越发展,其矛盾就深化,越激化。马克思主义经济学认为, 要解决这一矛盾的根本途径就必须消除“私人资本雇佣劳动,剥削劳动”的经济关系,由 种更适用日益发展的社会生产力需要的经济关系来替代。但是,资本主义经济学却一直认为, 资本主义生产方式是永恒的,资本主义内部的这一矛盾可以在资本主义制度的范围内进行消 化。为此,30年代的世界性大危机后,尤其是第二次世界大战后,西方经济社会着力对私 人占有制的生产关系作了一定的调整,在一定程度上缓和了“私人资本雇佣劳动,剥削劳动” 与社会化大生产的矛盾。如通过股份制经济的途径,加之社会福利制度的作用和工会的力量 使得以劳动者工资形式存在的V和以剩余价值形式存在的M在相对量上有了很大的变动 就劳动者而言,包括体力劳动者,智力劳动者等的收益即V的量绝对和相对地增加了,表 现为:一是随着生产力的发展,劳动力自身价值(V1)的最低限度提高了;二是劳动者通 过企业期权、年新制、分红制等形式增大了劳动力的延伸价值(V2三是劳动者通过社会 福利事业和社会公共事业等途径参与剩余价值再分配,间接地扩大劳动力的公共福利价值 (3):四是劳动者通过储蓄,参与股票、证券交易等经营活动分割剩余价值,增大了劳动 力资产价值(V4)。如此同时,剩余价值的相对量却相对减少了,反映在私人资本收益上其 收益率也相对地减低了。 在社会主义经济社会中,V与M的比例在理论就应与西方资本主义社会不同。马克思 原来设想,在生产资料的公有制经济里,社会对劳动者创造的社会总产品,作了必要的扣除 之后(扣除维持简单再生产和扩大再生产的产品,扣除用于社会共同消费的产品),剩下的 部分按劳动的多与少进行分配。这样,实际上,社会的新价值或新产品中V与M相比,其 比重要大,并且,最终劳动者劳动创造的价值都会通过直接或间接,现在或未来的渠道转化 为了劳动者的个人收益。 当今我国的社会主义社会还处于初级阶段,并采取了市场经济的形式,按劳分配仅存 在公有制经济内部。但是,就全社会而言,V与M的分割比例也是倾向于V,这是因为公 有制经济的存在以及在全社会范围内的主体地位,劳动主体通过劳动力的延伸价值(V2), 劳动力的公共福利价值,劳动力资产价值(V4)等途径也相对增加了V的比重,减少了M 的比重 (二)“剥削”关系的直接对立减弱了 在西方资本主义社会中,私人资本通过股份制经济的途径日益社会化、分散化和分离 化。其一是股份制经济通过发行股票把私人资本转化为了社会资本或公众资本,企业的资本 不再是各个相互联系的资本所有者的私人资本,而是联合起来的资本所有者的资本或企业法 人资本,即直接社会资本。其二是通过发行股票和交易股票,出现股权多元化和分散化的趋 势,股票的持有者有自然人、企事业法人、政府部门和普通公众等。其三是股份制使资本所 有者分散化的同时也使传统的一元产权主体变为了所有者、经营者甚至劳动者多元产权主 体,私人资本的所有权与使用权或控制权较彻底地分离了。体现特征:一是公司的法人治理 结构是由股东会、董事会、经理人组成,相互独立分权制衡,公司的股东资本一旦形成为公 22 可调和的矛盾，并且社会生产力越发展，其矛盾就深化，越激化。马克思主义经济学认为， 要解决这一矛盾的根本途径就必须消除“私人资本雇佣劳动，剥削劳动”的经济关系，由一 种更适用日益发展的社会生产力需要的经济关系来替代。但是，资本主义经济学却一直认为， 资本主义生产方式是永恒的，资本主义内部的这一矛盾可以在资本主义制度的范围内进行消 化。为此，30 年代的世界性大危机后，尤其是第二次世界大战后，西方经济社会着力对私 人占有制的生产关系作了一定的调整，在一定程度上缓和了“私人资本雇佣劳动，剥削劳动” 与社会化大生产的矛盾。如通过股份制经济的途径，加之社会福利制度的作用和工会的力量， 使得以劳动者工资形式存在的 V 和以剩余价值形式存在的 M 在相对量上有了很大的变动。 就劳动者而言，包括体力劳动者，智力劳动者等的收益即 V 的量绝对和相对地增加了，表 现为：一是随着生产力的发展，劳动力自身价值（V1）的最低限度提高了；二是劳动者通 过企业期权、年新制、分红制等形式增大了劳动力的延伸价值（V2）；三是劳动者通过社会 福利事业和社会公共事业等途径参与剩余价值再分配，间接地扩大劳动力的公共福利价值 （V3）；四是劳动者通过储蓄，参与股票、证券交易等经营活动分割剩余价值，增大了劳动 力资产价值（V4）。如此同时，剩余价值的相对量却相对减少了，反映在私人资本收益上其 收益率也相对地减低了。 在社会主义经济社会中，V 与 M 的比例在理论就应与西方资本主义社会不同。马克思 原来设想，在生产资料的公有制经济里，社会对劳动者创造的社会总产品，作了必要的扣除 之后（扣除维持简单再生产和扩大再生产的产品，扣除用于社会共同消费的产品），剩下的 部分按劳动的多与少进行分配。这样，实际上，社会的新价值或新产品中 V 与 M 相比，其 比重要大，并且，最终劳动者劳动创造的价值都会通过直接或间接，现在或未来的渠道转化 为了劳动者的个人收益。 当今我国的社会主义社会还处于初级阶段，并采取了市场经济的形式，按劳分配仅存 在公有制经济内部。但是，就全社会而言，V 与 M 的分割比例也是倾向于 V，这是因为公 有制经济的存在以及在全社会范围内的主体地位，劳动主体通过劳动力的延伸价值（V2）， 劳动力的公共福利价值，劳动力资产价值（V4）等途径也相对增加了 V 的比重，减少了 M 的比重。 （二）“剥削”关系的直接对立减弱了。 在西方资本主义社会中，私人资本通过股份制经济的途径日益社会化、分散化和分离 化。其一是股份制经济通过发行股票把私人资本转化为了社会资本或公众资本，企业的资本 不再是各个相互联系的资本所有者的私人资本，而是联合起来的资本所有者的资本或企业法 人资本，即直接社会资本。其二是通过发行股票和交易股票，出现股权多元化和分散化的趋 势，股票的持有者有自然人、企事业法人、政府部门和普通公众等。其三是股份制使资本所 有者分散化的同时也使传统的一元产权主体变为了所有者、经营者甚至劳动者多元产权主 体，私人资本的所有权与使用权或控制权较彻底地分离了。体现特征：一是公司的法人治理 结构是由股东会、董事会、经理人组成，相互独立分权制衡，公司的股东资本一旦形成为公