中小企业管理人员能力素质模型的建立 中小企业管理人员能力素质模型 (0159 0.166 0152(0174(0.179 (0169 知识 技能社会角色自我概念人格特质[动机/需要 综管图专洞沟战间分组战奋市自灵睿毅创尊成 合理济业察通略题析|织略进/// 基知和知与与与解与引的管的/的场我活智力建重就 经管 与和影和追 础识法识控|协创决研领理组理营理守开责响自求 知识 律和制调新与究导者织 意 信放任成我 知基|能能|能公能与成质识 思感功实 识本力力力关力协1员 维 团现 能 的 需 具 需求中小企业管理人员能力素质模型的建立 中小企业管理人员能力素质模型 知 识 技 能 社会角色 自我概念 人格特质 动机/需要 综 合 基 础 知 识 经 济 和 法 律 知 识 洞 察 与 控 制 能 力 沟 通 与 协 调 能 力 管 理 知 识 专 业 知 识 和 基 本 工 具 战 略 与 创 新 能 力 问 题 解 决 与 公 关 能 力 分 析 与 研 究 能 力 组 织 的 领 导 与 协 调 者 战 略 管 理 者 奋 进 的 组 织 成 员 良 好 的 心 理 素 质 和 职 业 素 养 市 场 经 营 意 识 自 我 管 理 灵 活 、 守 信 睿 智 与 开 放 思 维 毅 力 和 责 任 感 创 建 与 影 响 成 功 团 队 的 需 求 尊 重 和 自 我 实 现 需 求 成 就 追 求 0.159 0.166 0.152 0.174 0.179 0.169