第四节创建良好的内部条件 (-)创建良好的物质条件 科学选任、严格培训、合理调配人员;按需适时购置、统一 分配使用、及时维修和更新物资设备;发展国民经济,增加 行政经费;大力节约行政开支。 (=)创建良好的制度条件 填补制度空白,形成结构合理的制度网络。制定出能反映行 政组织运行规律的切实可行的制度。 三)创建良好的人际关系 遵循平等民主、利益共享、意见沟通、激励强化原则与方法 (四)创建良好的群团关系 使群团目标与组织目标保持一致,增强群团的内聚力。第四节 创建良好的内部条件 (一)创建良好的物质条件 科学选任、严格培训、合理调配人员；按需适时购置、统一 分配使用、及时维修和更新物资设备；发展国民经济，增加 行政经费；大力节约行政开支。 · (二)创建良好的制度条件 填补制度空白，形成结构合理的制度网络。制定出能反映行 政组织运行规律的切实可行的制度。 (三)创建良好的人际关系 遵循平等民主、利益共享、意见沟通、激励强化原则与方法 (四)创建良好的群团关系 使群团目标与组织目标保持一致，增强群团的内聚力