月标管理的概念 ◆目标管理是参与管理的一种形式:上下级目标形 成“目标-手段”链 ◆強调“自我控制:人们应“控制”的是行为的 动机而不是行为本身 ◆促进下放权力:有助于协调集权与分权的矛盾 ◆注重成果第一的方针:目标考核体系 上海交通大学计算机系 5∠上海交通大学计算机系 5 目标管理的概念 目标管理是参与管理的一种形式:上下级目标形 成“目标-手段”链 强调“自我控制”:人们应“控制”的是行为的 动机而不是行为本身 促进下放权力:有助于协调集权与分权的矛盾 注重成果第一的方针:目标考核体系