三、制定招募计划 一般来讲，招募计划的内容包括： 口明确人力资源需求，确定招聘的岗位、人员需求量、岗 位的性质及要求等。 口要对招聘的时间、成本和应聘人员人数进行估算。 (一)招聘时间 (二)招聘成本=招募总费用/雇用人数 (三)应聘人的估计 三、制定招募计划  一般来讲，招募计划的内容包括：  明确人力资源需求，确定招聘的岗位、人员需求量、岗 位的性质及要求等。  要对招聘的时间、成本和应聘人员人数进行估算。 （一）招聘时间 （二）招聘成本=招募总费用/雇用人数 （三）应聘人的估计