吉林大学远程教育考试试卷 课程名称：护理管理学 题号 三四总分 E。时间资源 分数 2、在管理的五项职能中最基本的积能是 评卷人 A.控制 B.领导 C.计划 D.人力调配 E,组织 一、名词解释（本愿共5小愿，每小惠3分，满分15分.） 3、护理人员编制的影响因素中不包括哪一项 1、高层管理者 A。任务轻重 B.人员素质 C。工作条件 D.管理水平 E。工作量的测定 2、目标管理 4、为直接护理做准备及沟通协作的工作所需要的护理活动称为 A.直接护理 B.小组制护理 C:间接护理 D.责任制护理 3、责任制护理 吉林大学远程教育考试专 E。统筹护理 5、为了有效的实现某一共同目标而形成的组织体系，其组织结构内部成员的哥 订 责范围及相互关系一般由管理部们制定，其活动要服从组织章程、政策及组织纪律 4、组织设计 A。非正式组织 B.正式组织 C.先进组织 D.党组织 E。青年组织 5、人力资源管理 6、安置、确定和吸引有能力的申请者的活动过程称为 A.甄选 B.解聘 试卷 C。选拔 D.招聘 考证 二、单选（本题共25小题，每小题1分，满分25分） E。安置 2 3 4 5 7、按照工作内容分配护理人员。每组1-2人，承担一个特殊的任务，如处理医 6 1 8 9 属、治疗、生活护理、临床带教等。对病人的护理是由各护理人员的相互协作共同 14 完成。 16 17 18 19 20 A。统筹护理 B.功能制护理 21 22 23 24 C。个案护理 D.小组制护理 E。责任制护理 1、管理者的资源管理最重要的是哪一种 8、小于1年具有战术性，时间安排短、内容详细、具体、见效快等特点。如病 房护理年度计划。 A.物力资源 B,人力资河 A,短期目际 B。定量目标 C.财力资源 D,信息资 C.组织目标 D.个人目标 第1页共3页 吉林大学远程教育考试试卷 课程名称：护理管理学 第 1 页 共 3 页 题号 一 二 三 四 总 分 分数 评卷人 一、名词解释（本题共 5 小题，每小题 3 分，满分 15 分.） 1、高层管理者 2、目标管理 3、责任制护理 4、组织设计 5、人力资源管理 二、单选题（本题共 25 小题，每小题 1 分，满分 25 分） 1 2 3 4 5 6 7 8 9 9 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 1、管理者的资源管理最重要的是哪一种 Ａ．物力资源 Ｂ．人力资源 Ｃ．财力资源 Ｄ．信息资源 Ｅ．时间资源 2、在管理的五项职能中最基本的职能是 Ａ．控制 Ｂ．领导 Ｃ．计划 Ｄ．人力调配 Ｅ．组织 3、护理人员编制的影响因素中不包括哪一项 Ａ．任务轻重 Ｂ．人员素质 Ｃ．工作条件 Ｄ．管理水平 Ｅ．工作量的测定 4、为直接护理做准备及沟通协作的工作所需要的护理活动称为 Ａ．直接护理 Ｂ．小组制护理 Ｃ．间接护理 Ｄ．责任制护理 Ｅ．统筹护理 5、为了有效的实现某一共同目标而形成的组织体系，其组织结构内部成员的职 责范围及相互关系一般由管理部门制定，其活动要服从组织章程、政策及组织纪律。 Ａ．非正式组织 Ｂ．正式组织． Ｃ．先进组织 Ｄ．党组织 Ｅ．青年组织 6、安置、确定和吸引有能力的申请者的活动过程称为 Ａ．甄选 Ｂ．解聘 Ｃ．选拔 Ｄ．招聘 Ｅ．安置 7、按照工作内容分配护理人员。每组 1-2 人，承担一个特殊的任务，如处理医 嘱、治疗、生活护理、临床带教等。对病人的护理是由各护理人员的相互协作共同 完成。 Ａ．统筹护理 Ｂ．功能制护理 Ｃ．个案护理 Ｄ．小组制护理 Ｅ．责任制护理 8、小于 1 年具有战术性，时间安排短、内容详细、具体、见效快等特点。如病 房护理年度计划。 Ａ．短期目标 Ｂ．定量目标 Ｃ．组织目标 Ｄ．个人目标 ……………………………………………… 装 订 线………………………………………………………………………… 姓 名 ： 专 业 ： 准 考 证 号 ： 吉 林 大 学 远 程 教 育 考 试 专 用 试 卷