(一)基本工资制度 ·企业薪酬制度，又称为企业工资制度，是一种微观形 式的工资制度，主要指企业根据国家法律、政策，结 合企业薪酬管理目标和战略而制定的一系列规定、准 则、标准和方法的总和。 一般而言，一项完整的工资制度通常包括总则、指导 原则、适用范围、工资结构、调整机制等主要内容。 （一）基本工资制度 • 企业薪酬制度，又称为企业工资制度，是一种微观形 式的工资制度，主要指企业根据国家法律、政策，结 合企业薪酬管理目标和战略而制定的一系列规定、准 则、标准和方法的总和。 • 一般而言，一项完整的工资制度通常包括总则、指导 原则、适用范围、工资结构、调整机制等主要内容