专业关系与会谈技巧 移情与反移情 移情 受助者将早期经验中对某特定人士之特殊感受反应或投射到工作 者身上。 只要受助者不过分受制于这些反应就不构成问题; 但受助者反应若不恰当而有不符事实的态度和情感反应时,就必 须做适当处理。 ◆反移情(逆移情) 工作员将早期经验中对某特定人士之特殊感受反应或投射到受助 者身上。 专业人员最好能自我检视甚至接受心理分析,以预防及解决个人 主观情绪之问题。LOGO 专业关系与会谈技巧 ❖ 移情 ▪ 受助者将早期经验中对某特定人士之特殊感受反应或投射到工作 者身上。 ▪ 只要受助者不过分受制于这些反应就不构成问题； ▪ 但受助者反应若不恰当而有不符事实的态度和情感反应时，就必 须做适当处理。 ❖ 反移情（逆移情） ▪ 工作员将早期经验中对某特定人士之特殊感受反应或投射到受助 者身上。 ▪ 专业人员最好能自我检视甚至接受心理分析，以预防及解决个人 主观情绪之问题。 移情与反移情