5.脑力激励法:难点判断 重大问题思维不片面、难点思维有突破 例(5):恶意转嫁损失是保险业很难处理 的问题之一。 激励条件 ①人员组成要合理,上下级、内外 ②难点明确; ③随便发言、不反驳、不批判 当事人可以引导,最后拿出意见。5. 脑力激励法：难点判断 重大问题思维不片面、难点思维有突破 例⑸：恶意转嫁损失是保险业很难处理 的问题之一。 激励条件： ①人员组成要合理，上下级、内外行； ②难点明确； ③随便发言、不反驳、不批判 当事人可以引导，最后拿出意见