部门或分部 市场准入限制 国民待遇限 他承 门 制 诺 公司内部调任一一对于在美国领土内 已设立代表处、分公司或子公司的公 司经理、高级管理人员和专家等，和 那些优先雇佣美国境外的雇员的公司 并在雇员申请前已停留超过一年的和 下列情况之一者： (a)经理-在组织内部基本上领导组 织或组织内分部门的人，对其他监督 人员、专家或管理人员进行监督和控 制，佣有雇佣和解雇或推荐雇佣和解 雇或其他个人活动（例如晋升或离职 权利的，在每天工作中拥有明确自由 权利的人。不包括第一线的监督人员 除非被监督的雇员是专家，也不包括 基本完成必要的服务提供任务的雇员。 1313 部门或分部 门 市场准入限制 国民待遇限 制 其他承 诺 公司内部调任――对于在美国领土内 已设立代表处、分公司或子公司的公 司经理、高级管理人员和专家等，和 那些优先雇佣美国境外的雇员的公司 并在雇员申请前已停留超过一年的和 下列情况之一者： (a)经理－在组织内部基本上领导组 织或组织内分部门的人，对其他监督 人员、专家或管理人员进行监督和控 制，佣有雇佣和解雇或推荐雇佣和解 雇或其他个人活动（例如晋升或离职） 权利的，在每天工作中拥有明确自由 权利的人。不包括第一线的监督人员， 除非被监督的雇员是专家，也不包括 基本完成必要的服务提供任务的雇员