苦了吧！ “百无禁忌”什么条件都答应 被拒指数：11% @求职者：没有工作的日子好难熬，这次的面试好不容易到了最 后的阶段，我也不求什么了，能让我先有份工作就好！ @HR:从没见过那么不挑的人！工资压价没意见，要加班也接受， 不论我说什么他都回答“没问题，好的，没关系，都可以”。有时我 只是想通过一些问题来看看他对自己的价值评估，所以就提出了一些 近乎苛刻的假设性要求，没想到他还是全盘接受了。他做到这个地步， 我反而失去了想要聘用他的兴趣，原因不乏两点：1、他失业太久， 只是想先抓一根“稻草”，有了“浮木”就会舍弃这根“稻草”；2、 他的能力不够，导致他没有信心去提一些合理的要求。 @前程无忧：该让步的时候要让步，该争取的时候要争取，“百 无禁忌”什么都好只会让人看轻你，怀疑你的价值和动机。 面试迟到 被拒指数：8% @求职者：公司没有把地址说清楚，害我找了很长时间。正是因 为想进这家公司才会在迟到了很久后还来碰碰运气争取一下。再说 了，面试官自己迟到的时候向我们解释过原因吗？这是明显的不平 等！ @HR:对于事先打招呼说明原因的迟到者我会点赞。对于迟到在 15分钟内并且表达了歉意的，我会理解。但对于面试迟到半小时或苦了吧！ “百无禁忌”什么条件都答应 被拒指数：11% @求职者：没有工作的日子好难熬，这次的面试好不容易到了最 后的阶段，我也不求什么了，能让我先有份工作就好！ @HR：从没见过那么不挑的人！工资压价没意见，要加班也接受， 不论我说什么他都回答“没问题，好的，没关系，都可以”。有时我 只是想通过一些问题来看看他对自己的价值评估，所以就提出了一些 近乎苛刻的假设性要求，没想到他还是全盘接受了。他做到这个地步， 我反而失去了想要聘用他的兴趣，原因不乏两点：1、他失业太久， 只是想先抓一根“稻草”，有了“浮木”就会舍弃这根“稻草”；2、 他的能力不够，导致他没有信心去提一些合理的要求。 @前程无忧：该让步的时候要让步，该争取的时候要争取，“百 无禁忌”什么都好只会让人看轻你，怀疑你的价值和动机。 面试迟到 被拒指数：8% @求职者：公司没有把地址说清楚，害我找了很长时间。正是因 为想进这家公司才会在迟到了很久后还来碰碰运气争取一下。再说 了，面试官自己迟到的时候向我们解释过原因吗？这是明显的不平 等！ @HR：对于事先打招呼说明原因的迟到者我会点赞。对于迟到在 15 分钟内并且表达了歉意的，我会理解。但对于面试迟到半小时或