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学习型组织的特征 不断学习 知识产生和共享 关键系统思考 学习文化 鼓励实验和创新 重视员工的价值6 学习型组织的特征 „ 不断学习 „ 知识产生和共享 „ 关键系统思考 „ 学习文化 „ 鼓励实验和创新 „ 重视员工的价值
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