必要劳动时间既定的条件下,工作日越长,剩余劳动时间就越长,资本家从工人 身上榨取的剩余价值就越多,从而剩余价值率也就越高。在资本主义发展的早期, 资本家总是力图通过延长工人的工作时间来榨取更多的剩余价值。此外,资本家 还用提高工人劳动强度的方法来榨取剩余价值。提高劳动强度,意味着工人在同 样工作日时间内支出了更多的劳动量,实际上等于延长了工作日。这是一种变相 地延长工作日时间的隐蔽形式 工作日的最低界限不能少于或等于必要劳动时间。若没有剩余劳动时间去生 产剩余价值,资本主义生产就不复存在。因此,工人的工作日时间必须多于必要 劳动时间。工作日的最高界限受两个因素制约:一是劳动时间的生理界限,工人 每天必须有一部分时间用于休息、吃饭等,以便恢复劳动力;二是道德的界限, 工人在一天内总需要一定的时间用于家务活动、社会活动及文化生活。在这两个 因素的制约下,工作日的现实长度取决于无产阶级与资产阶级的力量对比。在资 本主义发展的历史上,这是无产阶级与资产阶级斗争的一个重要方面。 (二)相对剩余价值生产 绝对延长工作日时间生产剩余价值的方法,受到工作日时间长度的限制,又 容易引起工人阶级的反抗,不能满足资本家追求更多剩余价值的贪欲。于是,资 本家为了在工作日既定的条件下提高剥削程度,就需要改变工作日中必要劳动时 间和剩余劳动时间的比例,缩短必要劳动时间以延长剩余劳动时间。这种在工作 日长度不变的条件下,资本家通过缩短必要劳动时间而相应延长剩余劳动时间的 剩余价值生产方法,就叫做相对剩余价值生产。所谓相对剩余价值,是指在工作 日长度不变条件下,通过提高劳动生产率缩短必要劳动时间,相对延长剩余劳动 时间而生产的剩余价值。 为什么缩短必要时间就能够生产相对剩余价值呢?因为,在工作日时间一定 的条件下,必要劳动时间的缩短意味着剩余劳动时间的增多,等于延长了剩余劳 动时间,因而能生产出更多的剩余价值。怎样才能缩短必要劳动时间呢?由于必 要劳动时间是再生产劳动力价值的时间。要缩短必要劳动时间就要降低劳动力的 价值。劳动力价值由维持工人及其家属生活所必需的生活资料的价值所构成,这 些生活资料价值和生产它的劳动生产率成反比。要降低生活资料价值就必须提高 这些生产部门的劳动生产率。同时,生活资料的价值中包括生产资料转移的价值, 这些生产资料部门的劳动生产率提高了,也会降低生活资料的价值。因此,相对 剩余价值的生产是由于社会劳动生产率的提高,降低了生产资料和相关生产资料 的价值,从而降低了劳动力的价值,缩短了必要劳动时间,相应延长了剩余劳动 时间的结果。 在现实的经济运行过程中,劳动生产率的提高总是从单个企业开始的。单个必要劳动时间既定的条件下，工作日越长，剩余劳动时间就越长，资本家从工人 身上榨取的剩余价值就越多，从而剩余价值率也就越高。在资本主义发展的早期， 资本家总是力图通过延长工人的工作时间来榨取更多的剩余价值。此外，资本家 还用提高工人劳动强度的方法来榨取剩余价值。提高劳动强度，意味着工人在同 样工作日时间内支出了更多的劳动量，实际上等于延长了工作日。这是一种变相 地延长工作日时间的隐蔽形式。 工作日的最低界限不能少于或等于必要劳动时间。若没有剩余劳动时间去生 产剩余价值，资本主义生产就不复存在。因此，工人的工作日时间必须多于必要 劳动时间。工作日的最高界限受两个因素制约：一是劳动时间的生理界限，工人 每天必须有一部分时间用于休息、吃饭等，以便恢复劳动力；二是道德的界限， 工人在一天内总需要一定的时间用于家务活动、社会活动及文化生活。在这两个 因素的制约下，工作日的现实长度取决于无产阶级与资产阶级的力量对比。在资 本主义发展的历史上，这是无产阶级与资产阶级斗争的一个重要方面。 （二）相对剩余价值生产 绝对延长工作日时间生产剩余价值的方法，受到工作日时间长度的限制，又 容易引起工人阶级的反抗，不能满足资本家追求更多剩余价值的贪欲。于是，资 本家为了在工作日既定的条件下提高剥削程度，就需要改变工作日中必要劳动时 间和剩余劳动时间的比例，缩短必要劳动时间以延长剩余劳动时间。这种在工作 日长度不变的条件下，资本家通过缩短必要劳动时间而相应延长剩余劳动时间的 剩余价值生产方法，就叫做相对剩余价值生产。所谓相对剩余价值，是指在工作 日长度不变条件下，通过提高劳动生产率缩短必要劳动时间，相对延长剩余劳动 时间而生产的剩余价值。 为什么缩短必要时间就能够生产相对剩余价值呢？因为，在工作日时间一定 的条件下，必要劳动时间的缩短意味着剩余劳动时间的增多，等于延长了剩余劳 动时间，因而能生产出更多的剩余价值。怎样才能缩短必要劳动时间呢？由于必 要劳动时间是再生产劳动力价值的时间。要缩短必要劳动时间就要降低劳动力的 价值。劳动力价值由维持工人及其家属生活所必需的生活资料的价值所构成，这 些生活资料价值和生产它的劳动生产率成反比。要降低生活资料价值就必须提高 这些生产部门的劳动生产率。同时，生活资料的价值中包括生产资料转移的价值， 这些生产资料部门的劳动生产率提高了，也会降低生活资料的价值。因此，相对 剩余价值的生产是由于社会劳动生产率的提高，降低了生产资料和相关生产资料 的价值，从而降低了劳动力的价值，缩短了必要劳动时间，相应延长了剩余劳动 时间的结果。 在现实的经济运行过程中，劳动生产率的提高总是从单个企业开始的。单个