得 分 评卷人 二、多项选择（下列选项中有2个以上是正确的，请选出正确的选项 填入括号中，多选或少选均不得分。每小题2分，共10分)】 1.梅奥的人际关系学说的基本内容包括( )。 A.人是“社会人” B.企业中存在着非正式组织 C.生产效率主要取决于工人的士气 D.科学管理方法可以提高效率 2.一个组织的战略体系从上到下可以分为三个层次，正确的排序为( A.职能战略 B.业务层战略 C.基层战略 D.公司层战略 3.一个高效率的领导班子，其组成人员必须搭配合理。这些构成要素包括（ ) A.兴趣结构 B.能力结构 C.知识结构 D.年龄结构 4.根据双因素理论，下列选项属于保健因素的是( )。 A.薪酬 B.工作条件 C.人际关系 D.责任感 5.控制的最高境界是做到“防患于未然”，亦即( ) A.即时控制 B.前馈控制 C.预先控制 D.反馈控制 得 分 评卷人 三、判断正误（下列各题有对有错，对的打√，错的打X。每小题2 分，共10分) 1.现实中，许多中小型组织大量采用的是非正式计划。（) 2.运用德尔菲法进行决策时，对专家成员的意见采用统计方法予以定量处理，所以说它 是定量决策。() 3.从组织需要的角度进行人员配备，就是将有知识、有能力的人安排到组织中来，其他条 件完全不需要考虑。() 4.领导效率的高低取决于领导者个体素质的高低。() 5.一般来说，高层管理人员主要从事例外性的、非程序性和重大的程序性控制活动，而中 层和基层管理人员集中从事例行的、程序性的控制活动。（) 341得 分 评卷人 二、多项选择 (下列选项 中有 2个以上是正确的 ，请选 出正确 的选项 填入括号中，多选或少选均不得分。每小题 2分 ，共 10分 ) 1.梅奥的人际关系学说的基本内容包括( )。 A.人是“社会人” B.企业中存在着非正式组织 C.生产效率主要取决于工人的士气 D.科学管理方法可以提高效率 2一 个组织的战略体系从上到下可以分为三个层次，正确的排序为( A.职能战略 B.业务层战略 C.基层战略 D.公司层战略 3一 个高效率的领导班子，其组成人员必须搭配合理。这些构成要素包括 ( A.兴趣结构 B.能力结构 C.知识结构 D.年龄结构 4.根据双因素理论 ，下列选项属于保健因素的是( )。 A.薪酬 B.工作条件 C.人际关系 D.责任感 5.控制的最高境界是做到“防患于未然”，亦即( )。 A.即时控制 B.前馈控制 C.预先控制 D.反馈控制 得 分 评卷人 三、判断正误 (下列各题 有对有错 ，对 的打丫 ，错 的打 X。每 小题 2 分 .共 10分) 现实中，许多中小型组织大量采用的是非正式计划 。( ) 运用德尔菲法进行决策时，对专家成员的意见采用统计方法予以定量处理 ，所 以说它 是定量决策 。 3.从组织需要的角度进行人员配备，就是将有知识 、有能力的人安排到组织 中来 ，其他条 件完全不需要考虑。 4.领导效率的高低取决于领导者个体素质的高低 。( ) 5一 般来说 ，高层管理人员主要从事例外性的、非程序性和重大的程序性控制活动 ，而中 层和基层管理人员集中从事例行的、程序性的控制活动。( ) 341