1.1概念 1.2基本原则 1.3劳动争议诉讼与一般民事诉讼、行政诉讼的区别 2.劳动争议诉讼的基本制度 2.1合议制度 2.2回避制度 2.3公开审判制度 3.劳动争议诉讼的受案范围及管辖 3.1劳动争议诉讼的受案范围 3.2劳动争议诉讼的管辖 4.劳动争议诉讼证据 4.1劳动争议诉讼证据概念和特征 4.2证据分类 4.3举证责任 4.2证明过程 (三)思考与实践 1.劳动争议诉讼与一般民事诉讼有什么区别？ 2.如何理解劳动争议诉讼的管辖？ 3.劳动争议诉讼证据有哪些法定形式？劳动诉讼实行怎样的举证责任规则？ (四)教学方法与手段 主要运用课堂教学、分组讨论、演讲讨论的教学方法与手段 (五)课程思政内容 通过劳动争议概念和特点等的学习，引导学生掌握相关法律法规 第九章劳动争议诉讼程序 (一)目的与要求 1.了解劳动争议起诉的条件和方式 2.理解劳动争议诉讼开庭审理的程序 3.掌握劳动争议诉讼执行标的和措施 (二)敦学内容 1.芳动争议诉讼审判程序 1.1第一审程序8 1.1 概念 1.2 基本原则 1.3 劳动争议诉讼与一般民事诉讼、行政诉讼的区别 2.劳动争议诉讼的基本制度 2.1 合议制度 2.2 回避制度 2.3 公开审判制度 3.劳动争议诉讼的受案范围及管辖 3.1 劳动争议诉讼的受案范围 3.2 劳动争议诉讼的管辖 4.劳动争议诉讼证据 4.1 劳动争议诉讼证据概念和特征 4.2 证据分类 4.3 举证责任 4.2 证明过程 （三）思考与实践 1.劳动争议诉讼与一般民事诉讼有什么区别？ 2.如何理解劳动争议诉讼的管辖？ 3.劳动争议诉讼证据有哪些法定形式？劳动诉讼实行怎样的举证责任规则？ （四）教学方法与手段 主要运用课堂教学、分组讨论、演讲讨论的教学方法与手段 （五）课程思政内容 通过劳动争议概念和特点等的学习，引导学生掌握相关法律法规 第九章 劳动争议诉讼程序 （一）目的与要求 1.了解劳动争议起诉的条件和方式 2.理解劳动争议诉讼开庭审理的程序 3.掌握劳动争议诉讼执行标的和措施 （二）教学内容 1.劳动争议诉讼审判程序 1.1 第一审程序