些观点和见解很得指导老师赏识，他本人也认为对公司改革有一定作用，他准备找总经理谈 谈。 小赵客气地请小林坐下，说：“总经理外出了，有什么事请跟我说吧”。 小林就滔滔不绝地讲了起来。小赵一边听，一边看报表。小林言谈中常带“像我们这样的 小公司…”，小赵越听越不高兴，结果没等小林把话说完，他便满脸怒气地说“公司小是否埋 没了你的才能？你是大材小用，为什么不去大公司呢？”小赵的冷嘲热讽，激怒了小林，引起了 激烈的争执，最后小林气愤地离开了办公室。 小赵还在闷闷不乐时，三名被解职的职工吵吵嚷嚷地进来了，他们因平时工作不遵守纪 律，完不成任务被解职，此刻要找总经理解决他们的问题。小赵说总经理不在，想请他们坐下 来慢慢谈，他们不相信，非要找总经理不可。正好总经理走了进来，他们怒气冲冲地推推搡搡， 揪住总经理的衣服不放。小赵在一边干着急，不知道怎么办才好… 问题：你认为小赵在这两件事上做得怎么样？他有什么失误，他应该怎么做才对。 574些观点和见解很得指导老师赏识，他本人也认为对公司改革有一定作用，他准备找总经理谈 谈。 小赵客气地请小林坐下，说:"总经理外出了，有什么事请跟我说吧"。 小林就滔滔不绝地讲了起来。小赵一边听，一边看报表。小林言谈中常带"像我们这样的 小公司……"，小赵越昕越不高兴，结果没等小林把话说完，他便满脸怒气地说"公司小是否埋 没了你的才能?你是大材小用，为什么不去大公司呢?"小赵的冷嘲热讽，激怒了小林，引起了 激烈的争执，最后小林气愤地离开了办公室。 小赵还在闷闷不乐时，三名被解职的职工吵吵嚷嚷地进来了，他们因平时工作不遵守纪 律，完不成任务被解职，此刻要找总经理解决他们的问题。小赵说总经理不在，想请他们坐下 来慢慢谈，他们不相信，非要找总经理不可。正好总经理走了进来，他们怒气冲冲地推推操操， 揪住总经理的衣服不放。小赵在一边干着急，不知道怎么办才好... .. . 问题 你认为小赵在这两件事上做得怎么样?他有什么失误，他应该怎么做才对。 574