第一节 激励的基本模式 第二节 经典激励理论及其启示 第三节 八种常用的激励方式和手段 第四节 激励的基本技巧

第一节 领导及领导者 第二节 领导行为素质理论 第三节 领导行为理论 第四节 领导权变理论

第一节 组织只能及其作用 第二节 组织结构设计 第三节 组织结构的基本类型 第四节 非正式组织

广州华夏职业学院：《物流运输管理与实务》课程教学资源（PPT课件讲稿）第八章 物流运输保险与合同

第一节需要层次理论 第二节博弈理论 第三节公平理论 第四节谈判实力理论 第五节其他谈判理论

第一节 商务谈判过程策略 第二节 商务谈判地位策略 第三节 商务谈判对手策略 第四节 商务谈判策略的实战应用

第一节 计划工作 第二节 计划工作的程序和步骤 第三节 目标管理 第四节 决策

《管理学》课程教学资源（PPT课件讲稿）第四章 计划与计划工作

一、预算控制 二、生产控制 三、其他控制方法

一、控制活动 二、控制过程 三、有效控制