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清华大学:《人力资源管理》课程教学资源(PPT课件)(双语版)chapter16 HR与经营
文档格式:PPT 文档大小:74.5KB 文档页数:24
CMS技术与人力资源管理 员工素质及员工选择 CIMS技术环境对员工素质的要求: 中广泛的知识面(CMS将市场分析、产品设计、加工制造、经营管理、售 后服务整个生产活动作为紧密相连不可分割的整体来进行管理) 中交际和相互沟通能力(各部门之间的联系更为紧密)
清华大学:《人力资源管理》课程教学资源(PPT课件)(双语版)第6章 战略与培训结合
文档格式:PPT 文档大小:31KB 文档页数:5
一、引言:四大主要战略及伴随的主要问题 二、文章主体:详细介绍九个主要问题和人力资源开发、管理及培训在其中所能起到的作用 三、结论
北京工业大学:《建筑给排水》第6章 建筑内部排水系统
文档格式:PPS 文档大小:565KB 文档页数:53
6.1排水系统的分类和组成 6.1.1排水系统的分类 6.1.2排水系统的组成 6.1.3排水管道组合类型 6.2排水管系中水气流动的物理现象 6.2.1建筑内部排水流动特点 6.2.2水封的作用及其破坏原因 6.2.3横管内水流状态 6.2.4立管内水流状态 6.2.5排水立管在水膜流时的通水能力
吉林大学:《护理管理学》课程电子教案(PPT课件)第七章 控制
文档格式:PPT 文档大小:1.59MB 文档页数:53
第一节 概述 一、控制的涵义 二、控制的基本特性 三、控制的基本程序 四、控制在护理管理中的应用 第二节 控制的基本方法 一、控制的分类 二、控制的基本原则 三、实现控制应注意的问题
吉林大学:《护理管理学》课程电子教案(PPT课件)第三章 计划
文档格式:PPT 文档大小:874KB 文档页数:32
第一节 计划的概述 第二节 计划的步骤 第三节 目标和目标管理 第四节 时间管理
西南财经大学:《财务管理》课程教学资源(PPT课件讲稿)股利理论〔续〕
文档格式:PPT 文档大小:38.5KB 文档页数:9
股利作为一种公司信息影响着公司股价(信息传递理论) 该理论认为由于股东及潜在投资者在对公司信息的获取 上与公司管理层是不对称的,在这种情况下,股利的高低就 成了股东及潜在投资者获取公司信息的一个途径。当公司股 利率提高时,意味着向投资者传递着公司发展前景看好的信 息,因此,公司股价将会上涨,反之,当公司降低股利支付 率时,向投资者传递着公司发展前景获利潜力有限的信息 ,公司股价将因此下跌。因此,公司的股利分配与股票价格 及公司价值具有相关性
吉林大学:《护理管理学》课程教学资源(试卷习题)远程护管试卷H
文档格式:DOC 文档大小:70KB 文档页数:3
吉林大学:《护理管理学》课程教学资源(试卷习题)远程护管试卷H
吉林大学:《护理管理学》课程教学资源(试卷习题)远程护管试卷G
文档格式:DOC 文档大小:64KB 文档页数:3
吉林大学:《护理管理学》课程教学资源(试卷习题)远程护管试卷G
吉林大学:《护理管理学》课程教学资源(试卷习题)远程护管试卷F
文档格式:DOC 文档大小:61KB 文档页数:3
吉林大学:《护理管理学》课程教学资源(试卷习题)远程护管试卷F
吉林大学:《护理管理学》课程教学资源(试卷习题)远程护管试卷E
文档格式:DOC 文档大小:68KB 文档页数:4
吉林大学:《护理管理学》课程教学资源(试卷习题)远程护管试卷E
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