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西南师范大学:《实验心理学》课程教学资源(PPT课件讲稿)第5章 知觉实验(听觉实验,1/2)
文档格式:PPT 文档大小:450.5KB 文档页数:43
• 一、声音的特征 • 二、听觉实验中的变量 • 三、听觉的二个基本基本属性
安徽工业大学:《普通心理学》课程教学资源(PPT课件讲稿)第三章 注意
文档格式:PPT 文档大小:862.5KB 文档页数:101
注意的概念 注意的功能 注意的种类 注意的品质
西南师范大学:《实验心理学》课程教学资源(PPT课件讲稿)第3章 传统心理物理法(阈限的性质、测定阈限的三种基本方法——最小变化法)
文档格式:PPT 文档大小:186KB 文档页数:41
西南师范大学:《实验心理学》课程教学资源(PPT课件讲稿)第3章 传统心理物理法(阈限的性质、测定阈限的三种基本方法——最小变化法)
西南师范大学:《实验心理学》课程教学资源(PPT课件讲稿)第4章 反应时间(上)
文档格式:PPT 文档大小:265.5KB 文档页数:37
▪ 一、反应时间的性质 ▪ 二、影响反应时间的因素
西南师范大学:《实验心理学》课程教学资源(PPT课件讲稿)第2章 实验研究的基本问题2.4 实验的信度
文档格式:PPT 文档大小:121KB 文档页数:20
西南师范大学:《实验心理学》课程教学资源(PPT课件讲稿)第2章 实验研究的基本问题2.4 实验的信度
上海交通大学:《管理心理学(通识)Managerial Psychology》课程教学资源(PPT课件)第5章 培训与开发
文档格式:PPT 文档大小:9.11MB 文档页数:45
1 培训和学习的基础 2 培训内容和方法 3 评估培训计划
上海交通大学:《管理心理学(通识)Managerial Psychology》课程教学资源(PPT课件)第4章 工作分析和绩效
文档格式:PPTX 文档大小:9.56MB 文档页数:57
上海交通大学:《管理心理学(通识)Managerial Psychology》课程教学资源(PPT课件)第4章 工作分析和绩效
上海交通大学:《管理心理学(通识)Managerial Psychology》课程教学资源(PPT课件)第3章 个体差异与评估
文档格式:PPTX 文档大小:3.4MB 文档页数:47
1 什么是个体差异? 2 人的特质 3 测评的基础
上海交通大学:《管理心理学(通识)Managerial Psychology》课程教学资源(PPT课件)第2章 管理心理学中的研究方法
文档格式:PPTX 文档大小:4.12MB 文档页数:44
Module 1 科学和研究 • 描述科学方法中的步骤 • 解释管理心理学研究为什么对组织重要 • 描述三种基本研究设计 • 解释定性研究和定量研究的区别 Module 2 研究的信度和效度 • 定义信度以及信度如何测量 • 介绍三种收集效度证据的办法
西南师范大学:《实验心理学》课程教学资源(PPT课件讲稿)第3章 传统心理物理法(心理量表法)
文档格式:PPT 文档大小:133.5KB 文档页数:23
西南师范大学:《实验心理学》课程教学资源(PPT课件讲稿)第3章 传统心理物理法(心理量表法)
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