第一节 “金融”及其涵盖的范围 第二节 金融范畴的形成 第三节 金融范畴的界定 第四节 金融学科体系

第一节 组织概述 第二节 组织结构的设计 第三节 组织结构的基本类型 第四节 组织变革

是指在一定的历史条件下，组织及其成员在工作实践中，逐渐形成的共同思想，作风，价值观念，和行为准则。 它包括价值观，道德，习惯，制度，精神风貌等

第一节 控制系统与控制过程 第二节 控制的基本原理 第三节 控制方法

不同层次的人对管理的理解也不同 一、高层管理就是决策 二、中层管理就是控制 三、基层管理就是操作

第一节 领导概述 第二节 领导理论 第三节 激励理论 第四节 沟通

第一节 组织概述 第二节 组织结构的设计 第三节 组织结构的基本类型 第四节 组织变革

第一节 人员配备概述 第二节 管理人员的选聘 第三节 管理人员的考评 第四节 管理人员的培训

第一节 市场营销与企业经营观念 第二节 产品策略 第三节 价格策略 第四节 销售渠道策略 第五节 销售促进策略

第一节 战略管理概述 第二节 战略分析 第三节 战略评价与选择 第四节 战略实施与控制