点击切换搜索课件文库搜索结果(6715)
文档格式:DOC 文档大小:28.5KB 文档页数:3
一、名词解释:(每题二分) 互补处理:当自己对他人的状态期望与他人的实际状态表现一致时,称为互补处理,一般不 会发生冲突。 自我状态:人在沟通中所处的心理状态
文档格式:DOC 文档大小:34.5KB 文档页数:2
一、名词解释(每题二分): 副语言沟通:通过非语言的声音,如重音、声调的变化、哭、笑、停顿来实现的沟通。 交叉处理:当沟通双方对对方的期望状态与对方的实际状态不一致时,形成交叉处理,出现 冲突的可能。交叉处理是一种恶性沟通方式
文档格式:DOC 文档大小:34KB 文档页数:4
一、名词解释:(每题二分) 副语言沟通:通过非语言的声音,如重音声调的变化、哭、笑、停顿来实现的沟通。 互补处理:当自己对他人的状态期望与他人的实际状态表现一致时,称为互补处理,一般不 会发生冲突
文档格式:PPT 文档大小:174.5KB 文档页数:21
第一节视觉沟通 第二节数据沟通 第三节电话沟通 第四节网络沟通
文档格式:PPT 文档大小:1.08MB 文档页数:22
一、案例教学与创新能力构成: 二、案例教学 三、激发创新意识 四、创新能力
文档格式:PPT 文档大小:243KB 文档页数:14
第一节倾听概述 第二节倾听中的障碍 第三节倾听中的反馈 第四节如何提高倾听的效果
文档格式:PPT 文档大小:339.5KB 文档页数:20
第一节写作与写作要则 第二节写作方法与写作能为提高 第三节商务信函 第四节其他文稿的写作
文档格式:PPT 文档大小:228KB 文档页数:13
第一节身体语言的特点和作用 第二节身体动作语言 第三节面部表情语言 第四节服饰与仪态
文档格式:PPT 文档大小:115.5KB 文档页数:11
第一节会见 第二节招聘面试 第三节其他类型的会见
文档格式:PPT 文档大小:484KB 文档页数:24
第一节人际沟通的动因 第二节人际沟通行为 第三节人际冲突 第四节当代社会的人际沟通
首页上页665666667668669670671672下页末页
热门关键字
搜索一下,找到相关课件或文库资源 6715 个  
©2008-现在 cucdc.com 高等教育资讯网 版权所有