一、填空题 1.应付工资应付福利费 2.简单比较法和比率比较法 3.直接人工成本主营业务成本 4.材料购进计划及其执行情况请购、购进订货、付款、记账、核对

一、填空 1.盲目性存货积压 2.故意隐瞒或虚增应付账款 3.正确确定物资采购截止日期 4.应付账款 5.真实性正确性 二、单项选择 1.c2.a3.c4.a5.c6.c7.8.d9.D

一、单项选择题 1.c2.a3.c4.c5.d6.b7.b8.a9.a10.d 11.d12.d13.c14.c15.a16.b17.c18.b19. 二、多项选择题 1. ABCD 2. ABCD 3. AC 4. ABCD 5. ABCD 6.ABD

一、单选题 1.d2.b3.c4.c5.a6.b7.d8.c9.d10.A 二、多选题 1. ABD 2. BD 3. ABC 4. BCD 5.ABCD 三、判断题 1.对2.对3.对4.错5.错6.错7.错8.错9.错10.对

一、单项选择题 1.b2.a3.c.d5.c6.a7.b.a.c10.d11.D 二、多项选择题 1. CE 2. AC 3. ABCDE 4. ABCD 5. BCD 6. ABCDE 7.ACD

一、填空题 1.证实审计事项形成审计结论 2.减少增加 3.充分性适当性 4.较多较少 5.实物证据

一、问题的提出 二、艾奇沃斯方框图 三、帕累多改进 四、帕累多最优 五、核 六、充分竞争市场中的交易 七、福利经济学第一、第二基本定理 八、瓦尔拉斯法则

一、名词解释 1、 GDP 、CPI、GDP平减指数、名义GDP、实际GDP、奥肯定律 2、 投资、资本、内生变量、外生变量 3、财政政策、货币政策 4、失业率、自然失业率、自然产出水平 5、货币中性、费雪效应、实际利率、名义利率、通货膨胀 6、规模报酬不变、边际收益递减

第一节 一般均衡分析 第二节 福利经济学基础 第三节 帕累托最优与福利

一、一般均衡理论也称为效率理论。 二、最简单的是2×2×2模型。 三、即假定只有：2个经济人（A、B）