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1、研究方法( methodology) 哲学层面上的研究方法只有两种:归纳与演绎 (1)归纳法(epagoge) 通常采用“穷尽情景”的思路来证明一个命题/假设
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框架 1、教学目标 2、实验安排 3、实验绩效评价 4、总结
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浙江大学:《领导科学》课程PPT教学课件(讲稿)第四讲 领导力(主讲:陈劲)
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第一章 导论 第二章 领导与管理 第三章 领导过程 第一节 构建愿景 第二节 赢得支持、联合群众 第三节 促动和激励人们 第四章 领导者的基本素质 第五章 自我塑造:领导的第一课 第一节 了解自身 第二节 了解世界 第三节 自我塑造 第六章 勇敢:领导者的本质 第七章 有效的领导 第一节 赏识下属及其多样性 第二节 提高下属的能力 第三节 服务于目标 第四节 保持希望
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Carleton(arl)S. Fiorina是惠普公司 的主席,总截和首席执行宫。两次被福布 斯》杂志评为美国经济界的最有权力的女性 也被看作是美国成功女性的代表人物
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Reputations can create value in B-to-B markets and support diversification Brands create more value if the products are frequently purchased and in high involvement categories
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Reputations can create value in B-to-B markets and support diversification Brands create more value if the products are frequently purchased and in high involvement categories
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The wheel of retailing Gain entry with low prices Gain trust and loyalty Add offerings and raise prices Differentiate from new no-frills entrants
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In a service company, important parts of the productare being designed by the front liners every time they serve a customer They are uniquely positioned to read customer needs. You need to provide them with information(about costs)and Incentives
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The fox case Room for one more a number of changes make it easier to enter Chapter transmission technology More syndication More independent stations Demographics makes the young niche larger The networks have a hard time defending
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