(二)浮动工资方案 ◆指不仅根据工作时间或资历决定工资,而且工 资的一部分决定于个人和组织的绩效水平。 ●◆意义(1)刚性工资转变为弹性工资; (2)工资与绩效相联系,提高激励水平 ◆浮动方案的实践 计件工资制基本工资+计件工资 利润分成制——现金支付、股票期权 奖金⚫ （二）浮动工资方案 ⚫ ◆指不仅根据工作时间或资历决定工资，而且工 资的一部分决定于个人和组织的绩效水平。 ⚫ ◆意义（1）刚性工资转变为弹性工资； （2）工资与绩效相联系，提高激励水平。 ⚫ ◆浮动方案的实践 计件工资制——基本工资+计件工资 利润分成制——现金支付、股票期权 奖金