5.用人单位不得解除劳动合同的情形 (1)从事接触职业病危害作业的劳动者未进 行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊 断或者医学观察期间的； (2)在本单位患职业病或者因工负伤并被确 认丧失或者部分丧失劳动能力的； 《@北師彩大婆 网络教育 5.用人单位不得解除劳动合同的情形 （1）从事接触职业病危害作业的劳动者未进 行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊 断或者医学观察期间的； （2）在本单位患职业病或者因工负伤并被确 认丧失或者部分丧失劳动能力的；