2.重视好学与责任感 沃尔玛创始人山姆先生在用人中注重 的是能力和团队协作精神,学历、文凭并 不十分重要。而且公司乐于雇用有家室的 人,认为他们稳定,能努力工作。 在今日美国,由于大量使用兼职工、非 熟练工以压低成本,各公司的员工流失率 均居高不下,唯有沃尔玛是例外。• 2.重视好学与责任感 沃尔玛创始人山姆先生在用人中注重 的是能力和团队协作精神，学历、文凭并 不十分重要。而且公司乐于雇用有家室的 人，认为他们稳定，能努力工作。 在今日美国，由于大量使用兼职工、非 熟练工以压低成本，各公司的员工流失率 均居高不下，唯有沃尔玛是例外