(四)违规审批机构编制、核定领导职数，或者超职数、超规格配备领导干 部： (五)伪造、虚报、瞒报、拒报机构编制统计、实名信息和核查数据； (六)实施其他违反机构编制管理规定的行为。 第二十七条未经党中央授权，任何部门不得以任何形式干预地方机构设 置。坚决制止和整治通过项目资金分配、督查考核、评比表彰、达标验收等方式 干预机构设置、职能配置和编制配备的行为。 部门规章和规范性文件不得就机构编制事项作出具体规定，不得作为审批机 构编制的依据， 第二十八条违反本条例第二十六条规定的，各级机构编制委员会有权采取 通报批评、责令限期纠正、予以纠正等处理措施。对有关责任人，可以采取约谈、 责令说明情况、下达告诫书等处理措施。 对违规超职数、超规格配备领导干部，违规超编录（聘）用、调任、转任人 员，挤占挪用财政资金、其他资金为超编人员安排经费，以虚报人员等方式占用 编制并冒用财政资金等行为，有关机关应当依规依纪依法查处和纠正， 第二十九条违反本条例规定，以及对机构编制违纪违法行为查处和追责不 力、问题整改不到位造成严重后果的，依照《中国共产党问责条例》、《中国共 产党纪律处分条例》等规定追究责任， 第三十条任何组织和个人对违反机构编制管理规定的行为，有权向纪检监 察机关、组织部门、机构编制委员会办公室等有关部门举报，受理机关、部门应 当按照有关规定处理。 第八章附则（四）违规审批机构编制、核定领导职数，或者超职数、超规格配备领导干 部； （五）伪造、虚报、瞒报、拒报机构编制统计、实名信息和核查数据； （六）实施其他违反机构编制管理规定的行为。 第二十七条 未经党中央授权，任何部门不得以任何形式干预地方机构设 置。坚决制止和整治通过项目资金分配、督查考核、评比表彰、达标验收等方式 干预机构设置、职能配置和编制配备的行为。 部门规章和规范性文件不得就机构编制事项作出具体规定，不得作为审批机 构编制的依据。 第二十八条 违反本条例第二十六条规定的，各级机构编制委员会有权采取 通报批评、责令限期纠正、予以纠正等处理措施。对有关责任人，可以采取约谈、 责令说明情况、下达告诫书等处理措施。 对违规超职数、超规格配备领导干部，违规超编录（聘）用、调任、转任人 员，挤占挪用财政资金、其他资金为超编人员安排经费，以虚报人员等方式占用 编制并冒用财政资金等行为，有关机关应当依规依纪依法查处和纠正。 第二十九条 违反本条例规定，以及对机构编制违纪违法行为查处和追责不 力、问题整改不到位造成严重后果的，依照《中国共产党问责条例》、《中国共 产党纪律处分条例》等规定追究责任。 第三十条 任何组织和个人对违反机构编制管理规定的行为，有权向纪检监 察机关、组织部门、机构编制委员会办公室等有关部门举报，受理机关、部门应 当按照有关规定处理。 第八章 附则