目录 ·为什么要进行薪酬设计 。 企业薪酬制度简介 。如何进行简单的薪酬设计 。怎样设计完整的薪酬体系 (薪酬调查、岗位评估、 奖金设计、津贴设计、长期激励设计) ·几个薪酬管理中的常见问题要点目 录 • 为什么要进行薪酬设计 • 企业薪酬制度简介 • 如何进行简单的薪酬设计 • 怎样设计完整的薪酬体系（薪酬调查、岗位评估、 奖金设计、津贴设计、长期激励设计） • 几个薪酬管理中的常见问题要点